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　　在辦公室設計時應該對辦公室的布局做全面的了解。一般說來，接待區(qū)域應該設計在入口的右邊，這樣既符合風水布局，又符合習慣。把一條走廊變成一條企業(yè)文化墻，這樣的好處就是能夠無意中把企業(yè)文化傳遞給客戶，是企業(yè)實力的主要表現(xiàn)，既能提高客戶對公司的認同，又能起到裝飾性的作用，豈不是一舉多得。

　　在傳統(tǒng)的辦公室設計中，員工的辦公空間設計比較隨意，只把重點放在公司管理部門。這是否符合辦公室的設計要求。隨著社會智能科技的發(fā)展，小編日常生活發(fā)生了變化，企業(yè)對具備技術創(chuàng)新邏輯思維的人才的需求也日益增加。因此，事實上，雇員的工作環(huán)境對整個辦公室都有著重要的影響。雇員辦公室必須有“設計感”、“現(xiàn)代”、“舒適”，而不是傳統(tǒng)的“平淡”、“角色單一”、“密集擁擠”等，這些都顯示出公司對員工的人文關懷。

　　會議廳設計要求寬敞，大氣，通風，采光好。一般而言，如果預算充足，建議至少保留兩個會議室，一間是博采眾長的，一間是臨時和非正式會議，另一間是宣布大會、大型專題講座和論壇。不用為多功能會議室空閑消耗擔憂。

　　辦公總體設計也應該合理布局，色彩協(xié)調，光線充足，通風良好等，設計風格一致，適當?shù)木G色植物裝飾，符合這一要求的辦公室才能是清晰明了、高檔大氣、活力四射。